子公司的员工是母公司人员吗-8

子公司员工能否在母公司购买社保?
答：子公司员工是否可以在母公司购买社保？子公司购买的社保不能视为母公司购买的。子、母公司分别是独立法人关系，如果是总公司和分公司，可以视为总公司购买，分公司无独立法人人格，行为效力归集于总公司。合同社保工资要在一个公司。如果算劳务派遣，总公司要开票给分公司。子公司：指一定比例以上的股份被...

法人全资公司!法律实务三大注意事项
答：为什么法人全资子公司在实务中很常见,有什么样的关键规定?对于该类公司可能遇到什么样的风险,该重视哪些方面? 什么是法人全资子公司: 法人全资子公司,在实务中很常见,是指由法人全资设立的100%持股的子公司。它是完全由唯一一家母公司所拥有或控制的子公司,常见的集团或母公司旗下注册的子公司多为全资子公司。 全...

子公司员工是否需要劳动合同吗
答：法律分析：需要。子公司与母公司是两个相互独立的主体，需要单独承担法律责任，因此，而且员工是不可以既和母公司签劳动合同又和子公司签定劳动合同的，母公司与子公司为关联企业，只能与一方存在劳动关系。法律依据：《中华人民共和国公司法》第十四条 公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关...

母公司的制度对子公司员工是否有效用?有何法律依据?谢谢各位。_百度知 ...
答：母公司、子公司，均为独立法人，母公司的制度并不当然适用于子公司。除非母公司的制度也依法按照程序在子公司获得通过，并履行告知等程序。第十四条【分公司与子公司】公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。公司可以设立...

母公司和子公司的关系,是同一个用人单位吗?
答：母公司和子公司都是独立的法人代表

母公司安排员工到子公司上班,该员工不肯去,母公司是否有权与该员工...
答：法律分析单位与员工一旦订立劳动合同，双方就需要按合同的约定履行合同，合同对双方当事人都具有法律约束力，双方只能依法依合同解除已生效的劳动合同。否则，用人单位违法解除合同的，应赔偿劳动者经济赔偿金。公司没有正当理由强制调整员工岗位，若员工不同意就可以按规定解除与公司的劳动合同，并且按规定得到...

...母公司委派自己的员工到下属子公司去担任子公司的财务总监或者其他职 ...
答：没有冲突。你与母公司是劳动合同关系，它指派你任何任务，你完成后取得报酬，而与工作的地点是否在母公司无关！

母公司派人到子公司工作属于劳务派遣吗
答：母公司派人到子公司工作属于劳务派遣，派遣人可以和子公司签订劳动合同，虽然子公司受母公司的控制，但在法律上，子公司仍是具有法人地位的独立企业。它有自己的名称和章程，并以自己的名义进行业务活动，其财产与母公司的财产彼此独立，对各自的债务各自负责，互不连带。相关法律法规如下：《劳动合同法》...

子公司员工能否在母公司购买社保?
答：子公司员工是否可以在母公司购买社保？子公司购买的社保不能视为母公司购买的。子、母公司分别是独立法人关系，如果是总公司和分公司，可以视为总公司购买，分公司无独立法人人格，行为效力归集于总公司。合同社保工资要在一个公司。如果算劳务派遣，总公司要开票给分公司。子公司：指一定比例以上的股份被...

母公司的员工能当子公司高管吗
答：母公司的员工能可以当子公司高管。你与母公司是劳动合同关系，它指派你任何任务，你完成后取得报酬，而与工作的地点是否在母公司无关！公司董事一般由公司股东担任，也可以由非公司股东担任；监事是来监督公司董事和经理的，公司董事、高级管理人员不得担任监事。因此母公司董事可担任子公司董事；也可以单独...